Spojené království potřebuje do pěti let nabrat 200 000 řidičů kamionů, varuje RHA

Nová zpráva Asociace pro silniční přepravu (RHA) zdůraznila potřebu 200 000 nových řidičů nákladních vozidel ve Spojeném království během příštích pěti let, aby se zabránilo opakování nedostatku řidičů v roce 2021. Zpráva nazvaná Řidiči nákladních vozidel – zásadní článek – přilákání, školení a udržení klíčových pracovníků v dodavatelském řetězci Spojeného království varuje, že k uspokojení poptávky a udržení stability dodavatelského řetězce bude ročně potřeba 40 000 nových řidičů nákladních vozidel.

Vzhledem k tomu, že 81 % veškerého nákladu ve Spojeném království je přepravováno po silnici, RHA zdůrazňuje, že průmysl hraje klíčovou roli při doručování základního zboží, včetně potravin, léků, paliv a stavebních materiálů. Zpráva identifikuje několik přetrvávajících problémů v tomto sektoru, včetně stárnoucí pracovní síly, nedostatku rozmanitosti a problémů s udržením řidičů.

„Podniky napříč odvětvím silniční dopravy jsou klíčovými ekonomickými předpoklady – a přilákání lidí do tohoto odvětví a vybudování základů pro budoucí pracovní sílu je zásadní. Máme-li toto odvětví dlouhodobě obstát, musíme ročně najmout, vyškolit a udržet si desítky tisíc řidičů, abychom uspokojili poptávku. Se stárnoucí pracovní silou musíme také přilákat více mladých lidí do tohoto odvětví. Abychom toho dosáhli, musíme upřednostňovat flexibilní a financované možnosti školení,“ uvedla vedoucí Sally Gilson pro politiku dovedností RHA.

RHA požaduje větší flexibilitu v Growth and Skills Levy, aby podniky mohly využívat finanční prostředky na možnosti školení, které nejlépe vyhovují jejich potřebám. Zpráva také doporučuje užší spolupráci mezi průmyslem, školami a vysokými školami za účelem podpory kariéry v logistice. Asociace dále vyzývá vládu, aby spolupracovala se zaměstnavateli a vzdělávacími institucemi na vývoji specifických vzdělávacích programů, jako jsou T-Levels.

RHA zdůrazňuje, že vládní podpora, průmyslová spolupráce a investice do školení budou zásadní pro zajištění toho, aby sektor měl pracovní sílu potřebnou k udržení růstu v příštím desetiletí.